INFORMASI LOWONGAN KERJA
Sebuah BUMN terkemuka di bidang pelayaran memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk berkarier sebagai Pegawai Darat dan Pegawai Laut, dengan beberapa ketentuan sebagai berikut:
Persyaratan Pendidikan
Pegawai Darat :
* S1 Manajemen Transportasi Laut (Kode: MTL)
* S1 Perhotelan (Kode: HTL)
* S1 Pemasaran (Kode: PMS)
* S1 Teknik Elektro (Kode: TKE)
* S1 Teknik Perkapalan (Rekayasa Kapal & Konstruksi Kapal) (Kode: TRK)
* S1 Teknik Perkapalan (Produksi Kapal) (Kode: TPK)
* S1 Akuntansi (Kode: AKT)
* S1 Pajak (Kode: PJK)
* S1 Keuangan (Kode: KEU)
* S1 Psikologi (Kode: PSI)
* S1 Psikologi + Profesi/Terapan (Kode: PSP)
* S1 Hukum (Kode: HKM)
* S1 Teknik Arsitektur (Kode: TKA)
* S1 Komunikasi (Publik Relation) (Kode: KPR)
* S1 Komunikasi (Jurnalistik) (Kode: KPJ)
* S1 Teknik Informatika (System Analyst) (Kode: INF)
* S1 Teknik Komputer (Kode: KOM)
* S1 Kesehatan Lingkungan (Kode: KSL)
Pegawai Laut :
* Ahli Nautika Tingkat III (ANT III) (Kode: ANT)
* D3 Ketatalaksanaan (KTK) (Kode: KTK)
* Ahli Teknika Tingkat III (ATT III) (Kode: ATT)
* D3 Listrik/Elektro (Kode: LEK)
Persyaratan Pelamar :
* Warga Negara Indonesia
* Usia maksimal 27 tahun (lahir sesudah 31 Desember 1982)
* Nilai IPK minimal 2,75
* Belum menikah
* Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
* Berkas Lamaran
* Surat lamaran (dan daftar riwayat hidup/CV) ditulis tangan dan ditandatangani oleh pelamar
* Pas foto berwarna ukuran 4×6 (2 lbr) dan 2×3 (1 lbr)
* Foto copy ijazah dan transkrip nilai (sesuai dengan persyaratan pendidikan diatas) yang telah dilegalisir
* Foto copy KTP yang masih berlaku
Proses Seleksi :
* Pelamar yang akan diproses adalah yang memenuhi kualifikasi dengan berkas lamaran lengkap, dan yang akan dipanggil mengikuti tes adalah kandidat terbaik (shortlist candidates)
* Proses seleksi terdiri dari Tes Potensi, Tes Sesuai Jurusan Pendidikan, Tes Bahasa Inggris, Tes Psikologi dan Tes Kesehatan
* Seleksi menggunakan sitem gugur, hanya peserta yang dinyatakan lolos yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi berikutnya
* Keputusan panitia seleksi bersifat final dan tidak dapat diganggu gugat
Ketentuan Lain :
* Pengumuman, pemanggilan tes dan hasil seleksi diberitahukan secara resmi oleh UI Consulting
* Pemanggilan Seleksi Tahap I dilakukan melalui Pos, dan daftar peserta yang dipanggil dapat dilihat di link dibawah pengumuman ini pada tanggal 7 Januari 2010
* Tes Tahap I dilaksanakan di Jakarta pada tanggal 16 Januari 2010
* Pelamar dihimbau untuk mengabaikan pihak-pihak yang dapat menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses lamaran dan seleksi
* Semua berkas lamaran yang tidak lolos dan hasil-hasil seleksi menjadi hak milik UI Consulting
* Hanya lamaran yang dikirim melalui Pos yang akan diproses. Lamaran yang dikirimkan secara langsung ke perusahaan dinyatakan tidak berlaku
* Dalam proses rekrutmen dan seleksi ini pelamar tidak dipungut biaya apapun
* Biaya akomodasi dan transportasi menjadi tanggung jawab pelamar.
Cara Mengirimkan Lamaran :
* Berkas lamaran dikirim melalui Pos dengan menggunakan Pos Express atau Kilat Khusus (pengirimian secara langsung tidak dilayani)
* Surat lamaran dan lampiran berkas lamaran yang disebutkan diatas dimasukkan dalam amplop coklat ukuran A4, dengan menuliskan kode jurusan pada sudut kiri atas amplop
* Lamaran diterima paling lambat tanggal 2 Januari 2010 (Cap Pos)
Lamaran dikirimkan ke :
Panitia Rekrutmen & Seleksi – UI Consulting,
PO Box 4057 JKTM 12700
Kembali Ke Halaman Depan
www.infokerjaku.co.cc
Gabung di Group Facebook di sini
Tidak ada komentar:
Posting Komentar